Avtonomni avtomobili so ljudem pomagali povečati telesno aktivnost z vodilnimi vprašanji.
Znanstveniki z univerze v Plymouthu (Velika Britanija) so humanoidnega robota NAO naučili tehnike motivacijskega intervjuja Udeleženci eksperimenta so zelo cenili njegove sposobnosti, nekateri pa so raje imeli "nepristranski" program do osebe.
Tehniko motivacijskih intervjujev v 80. letih prejšnjega stoletja je izumil psihoterapevt William Miller. Gre za vrsto vprašanj, ki človeka potiskajo k pozitivnim spremembam v življenju. Sprva se je metoda uporabljala izključno za tiste, ki trpijo zaradi odvisnosti od alkohola, potem pa je postala bolj razširjena.
Strokovnjaki z univerze v Plymouthu so v robota postavili program, ki bi ljudem pomagal, da bi se pogosteje ukvarjali z uporabo doslednih vprašanj in odgovorov. Za preizkus je bilo povabljenih 20 prostovoljcev - 17 žensk in trije moški. Vsak od njih je opravil intervju z robotom, ki je trajal največ 15 minut, teden dni kasneje pa je izpolnil vprašalnik, v katerem je spregovoril o svojih vtisih. V vprašalniku so bili štirje kriteriji: kako udobno so se anketiranci počutili med komunikacijo z robotom, ocena programskega scenarija, enostavnost interakcije in opis izkušnje, ki so jo doživeli, ko so z robotom govorili o svojem življenjskem slogu.
Intervjuski postopek / Journal of Medical Internet Research.
Večini udeležencev je bila všeč "nepristranskost" sogovornika. Mnogi so zapisali, da njihovih odgovorov ni obsodil. Pet žensk, starih med 18 in 33 let, je poročalo, da so po interakciji z robotom povečale športne aktivnosti.
Profesor Jackie Andrade je opozoril, da so se udeleženci zelo hitro prilagodili novemu okolju:
»Prijetno smo bili presenečeni, da se je večina prostovoljcev hitro navadila na novo izkušnjo in se z robotom prosto pogovarjala o svojem življenjskem slogu. Mnogi med njimi so to interakcijo poimenovali prijetno, zanimivo in koristno."
Promocijski video:
Aleksej Evglevski